Centre régional d’études,

d’actions et d’informations
en faveur des personnes

en situation de vulnérabilité

CHEF DE SERVICE (H/F)

Publiée le 18/11/2020

Fonction : Direction / encadrement

Département : Maine et Loire (49)

Description du poste, de la mission

L'IME Clairval recherche un:

CHEF DE SERVICE (H/F)

En CDI à temps plein

 

L’équipe pluridisciplinaire de l’IME accompagne 73 enfants/jeunes de 6 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et TSA.

 

Missions: 

Sous l’autorité et avec l’appui de la directrice, en lien avec le Pôle Enfants/adolescents (ISAS) de l’ADAPEI 49, le/la Chef/cheffe de service est responsable de l'organisation et du bon fonctionnement du service.

 

Il/elle :

  • Organise, avec l’équipe, l’accueil et l’accompagnement des usagers, dans le respect du projet d’établissement et des orientations associatives
  • Assure le premier accueil et les relations avec les familles et veille à une coopération constructive avec elles
  • Coordonne l’élaboration et supervise la mise en oeuvre des projets personnalisés des usagers
  • Anime, encadre et accompagne l’équipe pluridisciplinaire, dans un lien de proximité et qui garantit la qualité du travail interdisciplinaire,
  • Assure le suivi qualitatif et quantitatif des activités du service, contribue à la rédaction du rapport d’activité annuel
  • Assure la gestion du service, sur un plan organisationnel, administratif et budgétaire (animation des réunions, gestion des plannings, répartition des moyens, suivi des budgets délégués, supervision de la sécurité des biens et des personnes, …)
  • Veille à la connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la HAS
  • Accompagne les changements en lien avec la transformation de l’offre (inclusion, accompagnement spécifique, fonctionnement en plateforme ou en dispositif IME/Sessad)
  • Impulse et veille à l’évolution de l’organisation et des pratiques en lien avec les besoins des usagers, la qualité de l’accompagnement et les projets
  • Développe et formalise les partenariats avec les acteurs du territoire
  • Participe aux réunions de direction IME/Sessad, aux réunions de territoire et aux projets associatifs transversaux.

 

Dans le cadre de la transformation de l’offre sur le territoire Segréen et dans la perspective d’un fonctionnement en dispositif IME/Sessad, le/la Chef/cheffe de service est amené(e) à déployer des interventions en lien avec la SEES et le Sessad.

 

Profil demandé

  • Titulaire du CAFERUIS ou équivalent
  • Expérience de management demandée
  • Connaissances du champ du handicap, des TSA et du travail en milieu ouvert ou en dispositif souhaitées
  • Capacités relationnelles et à se positionner
  • Capacité à relayer les informations
  • Capacités d’analyse, d’initiative et force de proposition
  • Autonomie et sens du travail en équipe.

 

Nature du contrat et rémunérations

CDI à temps plein

CCNT du 15/03/1966

 

Poste évolutif vers une mission incluant la SEES et le Sessad de Segré

 

Informations complémentaires

Poste à pourvoir pour le 4 Janvier 2021.

Date limite de dépôts des candidatures : 30/11/20

 

Contact 

Adresser lettre de motivation, CV et photo par mail avant le 30/11/2020 à :

Madame La Directrice – A. Samson-Coreau

Mail: asamson-coreau@adapei49.asso.fr